01 — PORTRAIT
一個人真正的底氣,不是證明自己不會輸。
陳
頌昊很早就學會如何成功。二十三歲以前,他已經站上五千人的表揚舞臺,帶過龐大團隊,也賺到多數同齡人難以想像的收入。只是後來他才明白:會贏,和站得住,是兩件完全不同的事。
他的人生先後出現兩次幾乎一模一樣的曲線——快速上升、被掌聲推著擴張、忘記出發的理由,然後墜落。第一次,公司在三個月內收掉;第二次,是十間事業與億元營收一起崩塌。真正改變他的,不是跌得更重,而是他終於停止問「為什麼是我」,轉而問:「我手上,還有什麼是真的?」
團隊培訓與
實戰溝通經驗
早期領導團隊
規模高峰
2019 年事業
營收高峰
2024 年後短影音
累積觀看
02 — THE DOUBLE FALL
他做對的,
和他做錯的,
其實是同一件事。
年輕時,想證明自己的渴望讓他比任何人都肯練。怕被拒絕,就逼自己約人;不會帶團隊,就把每天都變成練習。那股力量把他推到皇冠級,也讓他相信,只要再快一點、再大一點,就能永遠離開過去那個被比較的自己。他當時想成為一個不會再失敗的人。後來,他把這句話劃掉。
「我想成為,
就算失敗了,
也不會倒下的人。」
真正的答案
這個改寫,成了他後來所有方法的起點。成功不再是一張要保住的名片,而是一段用完之後,仍然能留在身上的能力。

03 — FIVE TURNING POINTS
人生沒有直線。
只有你怎麼解讀轉折。
先離開被條件決定的人生
來到臺中,做過餐飲、飲料店、便利商店與加油站,也在活動公關公司實習過。一次校園演講,讓他第一次把選擇倒過來:先決定想成為誰,再補齊條件。
兩年做到皇冠級
把業務當成訓練場,從怕被拒絕的人,練成能成交、能領導、能處理大量問題的人。團隊擴張至 14 萬人,年收入突破千萬。
十間公司,億元營收
從教育訓練公司出發,跨進清潔、餐飲、VR、汽車與加盟連鎖。2019 年營運高峰,年營業額約 1.2 億。
當外在標籤全部失效
疫情、過快擴張與資金鏈問題同時襲來。事業崩塌、負債、婚姻結束與官司纏身,迫使他停止怪罪環境,第一次真正問自己:有沒有可能,是我錯了?
把人性說進一分鐘
以短影音重新出發,把十五年的團隊訓練與人生拆解成白話內容。兩年累積破億觀看,並把方法帶進線上課、企業內訓與品牌顧問工作。
04 — FROM A LIFE TO A METHOD
他把人生拆成四個工序,再交給每一個人。
定錨
寫出屬於你的品牌故事。用品牌顧問視角回看自己:為什麼出發、要為誰創造價值。先決定想成為誰,再回頭補齊條件。
品牌故事三問 → 核心驅動力盤點 → 差異化定位語句
煉化
把打擊變成裝備。以麥肯錫方法為框架,用「1+3」步驟把每一次打擊,精準轉化成讓你變強的裝備。
麥肯錫 1+3:事件結構化拆解 → 經驗萃取為資產 → 武裝裝備清單
覺醒
在岔路口做出對的選擇。透過個人 SWOT 與決策五式拆解日常每一個選擇,做出對齊目標的最優決定。
個人 SWOT × 決策五式 → 對齊性檢核表
突變
從活下去,到活出影響力。把前三個工序內化成每天自動運轉的狀態。當你自己夠穩,影響力會自然外溢到身邊的人。
PDCA 蛻變循環:每日微行動,收穫與失敗都疊進地基

曾受邀合作單位:公勝保經、渠道商學院、日曜樂園影視娛樂公司、自燃派醫美機構、諾億保經、國泰人壽、安聯人壽等
05 — NOW
今天,他
不再教人
看起來成功。
他以品牌顧問、企業內訓講師與內容創作者的身分工作。他不再教人如何看起來成功,而是把自己走過的高峰與低谷——十五年的團隊培訓、溝通與人性觀察——整理成一套每個人都能練習的方法。
但《底氣》想處理的,是更早也更難的一層:當方法失效、標籤掉落、人生不照計畫走時,你還能不能辨認自己,並做出下一個選擇。
「重點不在於你做什麼事,
而在於你是誰,以及你怎麼做。」

